Empleadas de casas particulares: Tras una reciente negociación, el Ministerio de Capital Humano confirmó una actualización en los salarios mínimos para el personal de casas particulares. El acuerdo contempla una serie de incrementos escalonados y un bono no remunerativo que se liquidará con los haberes de agosto.
Empleadas de casas particulares
Según publicó noticiasargentinas, Sumado a un monto no remunerativo y por única vez de $20.000, también se conoce el incremento establecido para septiembre.
Detalles del incremento y bono de agosto
Para el mes de agosto, se estableció un incremento del 1,9% sobre los salarios mínimos vigentes en julio. Adicionalmente, se dispuso el pago de una suma no remunerativa por única vez, cuyo monto varía según la carga horaria: $20.000 para quienes trabajan 16 horas semanales o más, $11.500 para quienes cumplen menos de 16 horas, y $8.000 para quienes realizan menos de 12 horas semanales.
Este beneficio extraordinario será abonado junto con los salarios correspondientes al mes de agosto.
Cronograma de actualizaciones hasta fin de año
El acuerdo alcanzado por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares prevé una serie de subas mensuales. En septiembre, se aplicará un incremento del 1,8%, sumando además la incorporación al salario básico del 25% de la suma no remunerativa otorgada en agosto.
Para octubre, el aumento será del 1,7% con la integración de otro 50% del bono al básico. Finalmente, en noviembre y diciembre se aplicarán subas del 1,6% cada mes, completando en noviembre la incorporación del 25% restante del monto no remunerativo al sueldo básico.
Desde el Ministerio de Capital Humano destacaron que estas medidas forman parte de su compromiso con la negociación colectiva, buscando mantener actualizadas las condiciones laborales del sector en un contexto económico complejo.
